江蘇高層次人才跳槽求穩(wěn) 看重未來(lái)上升空間
前天,江蘇省暨南京市第二十九屆高級(jí)人才交流洽談會(huì)舉行。大型國(guó)企、高校院所、各開(kāi)發(fā)園區(qū)組團(tuán)來(lái)招人,900個(gè)崗位多數(shù)是總經(jīng)理、總監(jiān)、總工程師等中高端管理及技術(shù)崗。要招1500人,吸引了4250人到場(chǎng)。現(xiàn)代快報(bào)記者了解到,其中大多數(shù)人都是騎驢找馬,由于本身薪資待遇不低,他們更看重未來(lái)上升空間。
西裝革履、人頭攢動(dòng),前天上午,各行各業(yè)的精英來(lái)到洽談會(huì)現(xiàn)場(chǎng),尋找新的工作機(jī)遇。32歲的章先生,是中科大的博士,在老家安徽某建筑企業(yè)工作3年,年薪20萬(wàn)左右。待遇不錯(cuò),但是想要進(jìn)一步發(fā)展就難了。“所以我找工作主要是看發(fā)展空間,今天也投了幾家單位,但對(duì)口的不多,很多要求工作年限在5年以上,有點(diǎn)困難。”章先生說(shuō),自己已經(jīng)成家立業(yè),如果工作定在南京,還要面臨買房、孩子上學(xué)的問(wèn)題,“所以綜合考慮這些因素的話,到南京年薪不能低于25萬(wàn),能提供住房最好了。”
朱龍娥在南京某企業(yè)人力資源部工作了6年,也考慮換工作。“我是老員工了,工作都是做慣的,同事們配合也很好,每天都很輕松。”待遇也不低,拿到手年薪13萬(wàn)。“但是我覺(jué)得太沒(méi)有挑戰(zhàn)性了,我想找一些能駐外的工作,換個(gè)環(huán)境。”她表示,老公是自由職業(yè)者,也很支持她的選擇。不過(guò),她表示,雖然自己追求自由,找工作還是求穩(wěn)。“之前也有不少公司遞出邀請(qǐng),有的年薪15萬(wàn),但還是不敢輕易跳。怕下家不穩(wěn)定,畢竟還要養(yǎng)家養(yǎng)娃。”
現(xiàn)代快報(bào)記者了解到,大多數(shù)人都是在職找工作,除了工資待遇,未來(lái)的發(fā)展空間、城市生活成本,都在他們的考慮范圍之內(nèi)。
而經(jīng)過(guò)一天的洽談,最終達(dá)成初步意向的應(yīng)聘人員有850多人,其中部門經(jīng)理級(jí)以上中高層崗位占八成以上。(徐岑 項(xiàng)鳳華)

