原標(biāo)題：曬曬別人家的年終獎

隨著春節(jié)的臨近，各行各業(yè)的白領(lǐng)也陸續(xù)為一年的奮斗畫上句號，進(jìn)入年度總結(jié)和收獲的環(huán)節(jié)，而在其中扮演著最重要角色的，莫過于一年一度熱議的“別人家的年終獎”了。

智聯(lián)招聘此次調(diào)查顯示，合肥白領(lǐng)的年終獎分布較廣，7.1%的白領(lǐng)年終獎不到1000元，年終獎在5001元-10000元之間的占比最高，為38.6%。此外，年終獎在1001元-5000元之間以及10001元-20000元之間的占比分別為24.3%和25.7%，有4.3%的合肥白領(lǐng)年終獎在20000元以上。

調(diào)查發(fā)現(xiàn)，年終獎對白領(lǐng)下一年度的職業(yè)變動仍有一定影響。當(dāng)被問及是否會因為年終獎發(fā)放情況而選擇跳槽時，39.4%的合肥白領(lǐng)明確表示會，但也有36.1%的白領(lǐng)表示跳槽與否不受年終獎的影響，此外有24.6%的白領(lǐng)表示不確定。

對于如何使用年終獎，53.6%的合肥白領(lǐng)表示會用來孝敬長輩，占比最多；其次是儲蓄，占比為46.4%。另外，分別有35.7%和32.1%的白領(lǐng)表示將年終獎用于購物和培訓(xùn)充電。此外，還貸（28.6%）、學(xué)習(xí)進(jìn)修（25%）和投資理財（21.4%）也是白領(lǐng)選擇較多的年終獎使用方式。

在能夠拿到年終獎的白領(lǐng)群體中，談及年終獎的形式包含哪些，有95.22%的白領(lǐng)表示會拿到現(xiàn)金形式的年終獎，由此可見，現(xiàn)金依舊是年終獎的主要形式。此外有9.88%的白領(lǐng)將拿到實物形式的年終獎，還有2.44%的白領(lǐng)表示企業(yè)會以發(fā)放股票/期權(quán)的方式作為年終獎。

雖然2016年白領(lǐng)們領(lǐng)到的以實物形式發(fā)放的年終獎比例較低，但還是有較多白領(lǐng)認(rèn)為“花樣百出”的實物年終獎槽點滿滿。其中，男性員工的奇葩年終獎有公司生產(chǎn)的攝像頭、20斤豬肉、足療券等，女性員工則拿到了口頭表揚、衛(wèi)生紙、零食大禮包、五仁月餅、彩票1張。

張廈 合肥晚報 合肥都市網(wǎng)記者 谷薇薇