徐州日報(bào)訊（記者 魏寧 通訊員 耿坤）“假如你是縣委書記，你會(huì)如何決策？”這是近日我市縣（市）區(qū)換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子新進(jìn)人員高級研修班上學(xué)員們，分享自己工作中的決策故事。此次研修班是由中科院舉辦，來自各縣（市）區(qū)共52名領(lǐng)導(dǎo)干部參加了學(xué)習(xí)。

此次研修班貫穿“參與式、行動(dòng)式、團(tuán)隊(duì)式、研究式”的教育理念，教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)不僅為每個(gè)小組設(shè)定了任務(wù)，還請班委們來擔(dān)任每一天的課程主持人，由課程主持人在開課前介紹當(dāng)天的授課專家，課后組織同學(xué)們提問、總結(jié)。

課程第一天的主持人是來自豐縣的縣委常委、縣紀(jì)委書記高立波，也是此次研修班的班長。第一天的授課專家是社科院的兩位重量級學(xué)者。

中央政治局集體學(xué)習(xí)主講專家、中國社科院亞太與全球戰(zhàn)略研究院院長李向陽教授從“一帶一路”提出的背景與意義、絲綢之路的歷史演變、“一帶一路”的現(xiàn)狀、“一帶一路”的未來四個(gè)方面介紹了“一帶一路”倡議的緣起、發(fā)展和正確的認(rèn)知角度，讓來自新亞歐大陸橋主軸上最重要節(jié)點(diǎn)城市之一的徐州市的領(lǐng)導(dǎo)干部們對“一帶一路”倡議有了更深刻的理解。課后，同學(xué)們踴躍發(fā)言、提問，闡述了自己對于“一帶一路”倡議的思考。

中國社會(huì)科學(xué)院農(nóng)村發(fā)展研究所所長魏后凱教授的課程包括五個(gè)部分：縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展要實(shí)行差異化戰(zhàn)略；縣域產(chǎn)業(yè)發(fā)展要實(shí)行園區(qū)化戰(zhàn)略；發(fā)展產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)濟(jì)，實(shí)行集群化戰(zhàn)略；加快推進(jìn)縣域城鎮(zhèn)化；打造新農(nóng)村建設(shè)的升級版。通過大量的實(shí)例解讀為來自徐州市各縣（市）區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)們提供了縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和規(guī)劃的指導(dǎo)意見。

此次教學(xué)活動(dòng)中還有一個(gè)重要模塊，就是由社科院MPA的老師們帶領(lǐng)學(xué)員根據(jù)課程結(jié)合自己的工作、經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行交流分享，第一天的分享在兩門課程結(jié)束后，由高妍春老師帶領(lǐng)大家了解決策風(fēng)格、決策陷阱，通過“假如你是縣委書記，你會(huì)如何決策？”的案例探討危機(jī)中的決策模式，并請學(xué)員們分享了自己工作中的決策故事。

這次研修班只是我市干部培訓(xùn)工作亮點(diǎn)紛呈的一個(gè)縮影。近年來，特別是十八大以來，我市結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，認(rèn)真實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部從政道德專題教育活動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)干部從政道德專題教育活動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙提升工程、領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺、發(fā)揮“三個(gè)作用”培訓(xùn)年等培訓(xùn)工程，舉辦各類干部培訓(xùn)班次2045期，培訓(xùn)各類干部366755人次。

縣、鄉(xiāng)黨委、人大、政府領(lǐng)導(dǎo)班子集中換屆后，一批優(yōu)秀中青年干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。我市把加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)特別是換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，把大規(guī)模培訓(xùn)新上崗干部，大幅度提高各級領(lǐng)導(dǎo)班子和新任領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)能力作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期干部教育培訓(xùn)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。在市委黨校舉辦縣（市）區(qū)黨委換屆后黨委班子成員培訓(xùn)班、新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記培訓(xùn)班，邀請優(yōu)秀縣委書記授課，從縣委書記角度談對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的要求。舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記講壇，談工作思路、發(fā)展路徑，展示工作特色和工作亮點(diǎn)。加強(qiáng)新任干部任前培訓(xùn)，每年都在市委黨校舉辦新提拔縣處級干部培訓(xùn)班。大力實(shí)施“青年干部培養(yǎng)計(jì)劃”，選派優(yōu)秀年輕干部到上級機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)，到基層一線增長才干，到艱苦地區(qū)淬火磨礪，到發(fā)達(dá)地區(qū)實(shí)踐取經(jīng)，每年選派不少于100人。