新沂出臺辦法 激勵黨政干部改革創(chuàng)新
| 新沂出臺辦法 激勵黨政干部改革創(chuàng)新 符合七種情形之一的,可以申請容錯糾錯 |
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徐州日報訊(記者 魏寧 通訊員 陳增劉)日前,新沂市委出臺《新沂市黨政干部容錯糾錯實施辦法(試行)》(以下簡稱《辦法》),鼓勵黨員干部先行先試,大膽創(chuàng)新,不斷推出符合新沂實際的創(chuàng)新思路和改革舉措,旗幟鮮明地支持、保護(hù)擔(dān)當(dāng)者,營造勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膹恼h(huán)境。 《辦法》規(guī)定,全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)的黨員、干部(非黨、非監(jiān)察對象容錯糾錯按干部管理權(quán)限參照執(zhí)行)在推動全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、深化改革創(chuàng)新過程中擔(dān)當(dāng)干事,因不可抗力而未達(dá)到預(yù)期效果、造成負(fù)面影響且同時符合“現(xiàn)行法律、法規(guī)沒有明確禁止,經(jīng)過法定程序決策并有書證,沒有為個人、他人或所在單位謀取私利”三個條件的,且有下列七種情形之一的,可以申請容錯糾錯:在推進(jìn)“生態(tài)優(yōu)先,綠色發(fā)展,加快建設(shè)‘強(qiáng)富美高新新沂’”目標(biāo)進(jìn)程中,主動破除障礙因素而出現(xiàn)失誤和偏差的;在推進(jìn)市委十項重點改革,構(gòu)建“經(jīng)濟(jì)、城鄉(xiāng)、文化、社會、政治”五大生態(tài)體系”過程中,因缺乏經(jīng)驗先行先試,出現(xiàn)探索性失誤的;在保障新經(jīng)濟(jì)發(fā)展,尤其在積極發(fā)展智能制造、農(nóng)村新經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代物流業(yè)、電子商務(wù)和平臺經(jīng)濟(jì)過程中,主動破除制約新經(jīng)濟(jì)發(fā)展瓶頸而出現(xiàn)失誤的;在“招商引資、城鎮(zhèn)建設(shè)、信訪穩(wěn)定、農(nóng)村基層”“四個一線”工作實踐中,因主動作為、大膽擔(dān)當(dāng)出現(xiàn)一定失誤的;在推進(jìn)簡政放權(quán),服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾中,因著眼于提高效率進(jìn)行容缺受理、容缺審查,出現(xiàn)一定失誤或偏差的;在處置突發(fā)事件、化解矛盾焦點,解決歷史遺留問題,執(zhí)行急難險重任務(wù)等工作中,主動攬責(zé),積極作為,因客觀原因出現(xiàn)失誤或非議行為的;其他符合容錯糾錯精神的失誤或偏差情形。 新沂市委、市政府為把容錯糾錯機(jī)制落實到位,成立由市委牽頭,市紀(jì)委、市委組織部、市編辦等部門組成的全市容錯糾錯工作協(xié)調(diào)小組,研究解決容錯糾錯工作遇到的疑難復(fù)雜問題,重大問題報請市委研究討論!掇k法》還規(guī)定容錯實施申請、受理、核實、認(rèn)定、暫緩五個程序,糾錯實施啟動、通知、談話、整改、跟蹤五個程序。 |

