記者陳國全、特約記者高 毅報道：4月上旬，南海艦隊某基地新列裝的4艘新型艦艇均在半年內完成了全課目訓練，24名艦艇（副）長全部通過全訓考核。2月下旬以來，該基地組織官兵學習習主席系列重要講話，圍繞“戰(zhàn)斗力標準是什么、戰(zhàn)斗力現(xiàn)狀怎么看、戰(zhàn)斗力建設怎么辦”，開展戰(zhàn)斗力標準大討論。

4月上旬，南海艦隊某基地新列裝的4艘新型艦艇均在半年內完成了全課目訓練，24名艦艇（副）長全部通過全訓考核�？己穗m通過了，但與對接實戰(zhàn)練兵的距離還有多遠？緊接著，該基地就新裝備形成戰(zhàn)斗力查找梳理出4大類26個方面的問題，并針對問題畫出路線圖、拿出時間表，及時清除與戰(zhàn)斗力標準不相適應的思維理念和習慣做法。

2月下旬以來，該基地組織官兵學習習主席系列重要講話，圍繞“戰(zhàn)斗力標準是什么、戰(zhàn)斗力現(xiàn)狀怎么看、戰(zhàn)斗力建設怎么辦”，開展戰(zhàn)斗力標準大討論�；�地政委曹新元介紹說，開展討論的關鍵是要有問題意識，敢于刀刃向己、較真碰硬，緊貼使命任務查找問題、尋求對策，把影響戰(zhàn)斗力的問題深挖出來，讓干擾戰(zhàn)斗力的消極因素無處容身。

存在問題不可怕，可怕的是回避問題。討論中，該基地堅持以問題為先導、以解決問題為牽引，緊盯部隊戰(zhàn)斗力建設查找存在的主要矛盾和具體問題，切實把制約能力生成的短板弱項找出來，從而有針對性地開展重難點攻關。

查找問題越具體，解決問題才能越深入有效。面對新老裝備混雜對接不暢、不同作戰(zhàn)編組協(xié)同困難、戰(zhàn)法運用難以融合等情況，該基地加大老裝備新戰(zhàn)法的探索，結合接改裝加快新型作戰(zhàn)力量的生成；針對制約信息化建設的瓶頸問題，基地加速推進光纖、衛(wèi)星、數(shù)據(jù)鏈等信息平臺構建，重點突出防空、反潛、反水雷、反襲擾等核心作戰(zhàn)課題的探索；針對海上實彈演練需要清掃海域等問題，協(xié)調邊防、海事等地方執(zhí)法部門船只參與海區(qū)管控警戒，與之形成軍地區(qū)域聯(lián)合體系防御機制。堅持邊訓練邊總結，基地先后摸索出9套訓法戰(zhàn)法，規(guī)范了30余個操演計劃。（陳國全 高毅）