江蘇省政府發(fā)布《關(guān)于推動經(jīng)濟運行率先整體好轉(zhuǎn)的若干政策措施》后，全省各地立即行動起來，進一步加大援企穩(wěn)崗力度，強信心、鼓干勁、促發(fā)展，用暖招、實招助力2023年經(jīng)濟實現(xiàn)“開門紅”。

當春節(jié)“返鄉(xiāng)潮”遇上企業(yè)“生產(chǎn)忙”，如何強化企業(yè)用工保障成為關(guān)鍵一招。春節(jié)前，常州市人社局工作人員來到漢得利（常州）電子股份有限公司進行人力資源需求調(diào)查，了解企業(yè)節(jié)后用工需求。得知企業(yè)節(jié)后要新增50至60個崗位，人社部門決定在春節(jié)里就帶著企業(yè)赴省外開展線下招聘。

常州市人力資源和就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理中心用工服務(wù)科副科長馮迎春說：“正月初六和正月初七，我們將帶19家企業(yè)赴陜西安康，還有四川的遂寧、南充進行招聘。19家企業(yè)提供的崗位大概是有1900個。”

穩(wěn)崗留工保運行，提振消費添活力。春節(jié)前夕常州出臺二十條暖心舉措，助力經(jīng)濟全面復(fù)蘇。今年，常州市還將對春節(jié)吸納就業(yè)多、穩(wěn)崗效果好且用工規(guī)范的企業(yè)投放專項貸款“蘇崗貸”，重點向?qū)嶓w經(jīng)濟和中小微企業(yè)傾斜。

常州市人社局副局長蘇葉說：“企業(yè)也出臺了很多穩(wěn)崗留工的一些政策措施，再加上我們地方政府，共同助力企業(yè)能夠穩(wěn)產(chǎn)，提振經(jīng)濟復(fù)蘇的信心和活力。”

助力企業(yè)“過好年，開新局”，泰州出臺惠企穩(wěn)崗十條舉措。當?shù)毓ば挪块T加大對工業(yè)企業(yè)春節(jié)期間水、電、氣等生產(chǎn)要素供給協(xié)調(diào)力度，計劃發(fā)放春節(jié)消費補貼2200萬元，促進餐飲、零售、家電、汽車等行業(yè)經(jīng)濟盡快復(fù)蘇。不少企業(yè)還給堅守在崗位上的員工發(fā)放“大紅包”，并在節(jié)后安排“帶薪休假”。

泰州一道新能源科技有限公司人力資源部人事主管吳文君說：“在除夕到初六期間，我們會給員工另外的200塊錢一天的出勤補貼。期間，我們連續(xù)上滿四天的員工，二月份都會給予1000元的一個穩(wěn)崗的補貼。”

除了真金白銀留人外，針對年底企業(yè)用工不平衡的現(xiàn)狀，各地也想方設(shè)法統(tǒng)籌用工資源的動態(tài)分配。南通常安現(xiàn)代紡織科技產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)新提出互相借用員工，讓人力資源流動起來，確保企業(yè)開足馬力，能夠按期交付訂單。

南通夢月紡織科技有限公司總經(jīng)理田建說：“在這個關(guān)鍵時刻，我們接到園區(qū)辦給我們的消息，有部分工人可以協(xié)調(diào)給我們用，給我們雪中送炭。”

各類線上線下協(xié)同招聘活動火熱進行中。鎮(zhèn)江零工市場節(jié)前啟用，還開設(shè)了就業(yè)直播間，邀請企業(yè)HR進行直播帶崗；連云港推出迎新春專場招聘，157家企業(yè)提供1.3萬個崗位，涵蓋石化、生物醫(yī)藥、新能源、新材料等當?shù)厥�大特色產(chǎn)業(yè)，智慧就業(yè)服務(wù)平臺同時啟動。

連云港市人社局黨組書記、局長程曉紅說：“積極實施專員服務(wù)企業(yè)、春風(fēng)送崗招聘、就業(yè)援助幫扶、職業(yè)技能提升、穩(wěn)崗留工護航，讓就業(yè)服務(wù)更加暖企心、暖民心。”

（江蘇廣電總臺·融媒體新聞中心記者/王碩 田遠 黃元 供片臺/常州臺 泰州臺 海安臺 鎮(zhèn)江臺 連云港臺 編輯/張萌）