齊魯網(wǎng)2月28日訊 （記者 侯洪強）今天省政府新聞辦召開新聞發(fā)布會，介紹省政府關(guān)于組織實施“外專雙百計劃”的意見。

意見指出，“外專雙百計劃”是指自2017年起，山東利用5年左右的時間，引進(jìn)100名國際知名的高層次外國專家和100個高層次外國專家團隊。這是繼實施泰山學(xué)者、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程之后，針對非華裔外國人才而實施的又一重大省級引才工程，必將對提升我省引進(jìn)高層次外國人才政策競爭力、拓寬高層次外國專家引進(jìn)渠道產(chǎn)生重要影響。

制度創(chuàng)新！個人和團隊項目最高資助分別達(dá)到140萬元和460萬元

據(jù)了解，“外專雙百計劃”系我省首創(chuàng)與國家“千人計劃”外專項目配套的省級非華裔高層次外國專家引才計劃。“外專雙百計劃”，既能為引進(jìn)“高精尖缺”專家和團隊搭建平臺和創(chuàng)造條件，也能為“千人計劃”外專項目外國人才梯隊建設(shè)儲備和培育后備力量。

除此之外，“外專雙百計劃”首創(chuàng)外國專家團隊類項目，將對我省吸引更多的高層次外國專家團隊來魯干事創(chuàng)業(yè)發(fā)揮重要的推動作用。“外專雙百計劃”個人和團隊項目最高資助分別達(dá)到140萬元和460萬元，每年總計約1億元的經(jīng)費資助，顯著提升了“含金量”。同時，入選專家還將直接獲得我省人才服務(wù)綠卡，在出入境、居留、醫(yī)療、保險、住房、稅收等方面享受優(yōu)惠政策，使引才計劃更具吸引力、競爭力。  

“外專雙百計劃”將外國專家和團隊在突破關(guān)鍵、核心技術(shù)難題等方面做出的實際貢獻(xiàn)和社會認(rèn)可度作為評審入選的重要依據(jù)，不唯學(xué)歷、職稱、資歷，對在全省重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展中做出突出貢獻(xiàn)、產(chǎn)生巨大經(jīng)濟社會效益的專家和團隊，實行一事一議，靈活組織安排評審，進(jìn)行重點支持。

資格要求：入選后需連續(xù)來魯工作3年，長期專家每年不少于6個月

記者從發(fā)布會上了解到，高端人才的引進(jìn)根據(jù)對象的不同分為個人項目和團隊項目。專家系非華裔外國專家，年齡原則上不超過65周歲。個人項目專家一般應(yīng)在海外知名高校取得博士學(xué)位，在國外著名高校、重點科研院所擔(dān)任相當(dāng)于副教授以上職務(wù)，或在國外知名企業(yè)或金融機構(gòu)擔(dān)任中高級職務(wù)，或其他在突破關(guān)鍵技術(shù)、開發(fā)創(chuàng)新產(chǎn)品、發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域業(yè)績突出，為業(yè)內(nèi)所公認(rèn)，并為我省急需緊缺的高層次人才。

入選后需連續(xù)來魯工作3年，長期專家每年不少于6個月，短期專家每年不少于2個月。團隊項目專家人數(shù)一般3-5人左右。核心專家申報條件參照個人項目執(zhí)行，其他團隊成員一般應(yīng)取得碩士以上學(xué)位，擁有國際領(lǐng)先核心技術(shù)，在學(xué)科建設(shè)上具有創(chuàng)新性構(gòu)想和戰(zhàn)略性思維，具有豐富的金融管理、資本運作、市場開拓經(jīng)驗，熟悉國際規(guī)則，在業(yè)界有較大影響或作出突出成績。入選后需連續(xù)來魯工作3年，團隊累計工作時間每年不少于6個月，其中，核心專家不少于3個月，其他專家總計不少于3個月。

政策待遇：經(jīng)費預(yù)算總計約1億元　享受高層次人才“綠色通道”服務(wù)

“外專雙百計劃”每年按個人項目和團隊項目各入選20個計算，經(jīng)費預(yù)算總計約為1億元。根據(jù)當(dāng)年評審情況確定入選名單，安排預(yù)算經(jīng)費額度。經(jīng)費采取按年度撥付的方式，資助周期為三年。項目單位需按年度報送項目總結(jié)和績效評價報告，對經(jīng)費使用明細(xì)、專家工作情況、成果效益等進(jìn)行詳細(xì)說明，評估合格后撥付經(jīng)費。

入選“外專雙百計劃”的專家可優(yōu)先推薦申報“千人計劃”外專項目等重點引智項目，優(yōu)先推薦參加中國政府“友誼獎”和省政府“齊魯友誼獎”評選。享受我省高層次人才“綠色通道”服務(wù)，在出入境、居留、醫(yī)療、保險、稅收等方面享受特定政策待遇。

配套機制：合同期內(nèi)入選“千人計劃”外專項目，將實行自動退出機制

省外國專家局對申報人選進(jìn)行審核后，組織相關(guān)領(lǐng)域的專家召開評審會，推薦入選專家。評審結(jié)果報經(jīng)省人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后發(fā)文公布。原則上每年組織1次評審，對急需緊缺的國際一流專家或頂尖人才團隊，可實行一事一議，靈活組織評審。

入選“外專雙百計劃”的專家如在合同期內(nèi)入選“千人計劃”外專項目，將實行自動退出機制，由“千人計劃”外專項目相關(guān)經(jīng)費予以繼續(xù)資助。對違反合同約定的專家，由用人單位提出申請，經(jīng)省外國專家局審核后，報省人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，終止項目合同，停止配套支持和相關(guān)待遇，并按合同約定追回資助的經(jīng)費。

栽下梧桐樹，引得鳳凰來。下一步，我省將積極探索實行國際通用的人才引進(jìn)、評價、使用、激勵機制，更好的發(fā)揮企業(yè)、高校、科研機構(gòu)等聘請單位的主體作用，加大外國人才和團隊引進(jìn)力度，為來魯外國專家提供更周到熱情的服務(wù)，使外國專家在魯工作更安心、生活更舒心、創(chuàng)業(yè)更放心，讓有志于來魯發(fā)展的外國人才“來得了、待得住、用得好、流得動”，讓山東成為外國專家施展才華、干事創(chuàng)業(yè)的熱土！

來源：齊魯網(wǎng)-閃電新聞

作者：侯洪強