致敬“工匠精神” 禮贊勞動者楷模
今年將大力實施“云工惠”“云工匠”兩項創(chuàng)新工程 ◎徐州日報全媒體記者 孟祥 通訊" />

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云龍區(qū)評選出10名“云龍工匠”


致敬“工匠精神” 禮贊勞動者楷模 
今年將大力實施“云工惠”“云工匠”兩項創(chuàng)新工程

 

◎徐州日報全媒體記者 孟祥 通訊員 胡寶

愛崗敬業(yè)、精益求精、協(xié)作共進、追求卓越,這些都是新時代“工匠精神”的具體體現(xiàn)。匠心筑夢,傳承的是一種精神,詮釋的是一份追求,承載的是一方經濟的發(fā)展。

千萬云龍工匠,助力新云龍高質量發(fā)展——

五·一節(jié)前夕,經過各級工會的層層選拔和層層評審,10位“云龍工匠”年度人物熱氣騰騰出爐。4月28日下午,云龍區(qū)以一臺充滿儀式感的頒獎典禮禮贊勞動者楷模,向崇高的“工匠精神”致敬。

讓我們記住這些“云龍工匠”的名字:“夙夜攻關斗室間 逐夢淮海萬里帆”的車輛研發(fā)工程師閆超、“勤耕播下萬株苗 匠心育出棟梁材”的青年路小學品德教育老師王小倩、“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富路 匠人匠心匠農源”的青年企業(yè)家梁冠群、“一碗烹盡百姓福 雙手擎出幸福味”的兩來風廚師楊加軍、“喚醒春色百花開 小巷總理大情懷”的社區(qū)工作者黃元、“致富不忘桑梓地 樂人達己有情天”的致富帶頭人曹光榮、“溫潤南丁小護士 醫(yī)者仁心大精誠”的男護士李勇、“鐵肩擔當守家園 琴心劍膽保平安”的保安相捷、“彭城大院好閨女 云龍孝道好楷模”的全國道德模范周長芝、“掘進地脈通四方 福澤生民達三江”的地鐵人徐樹亮。

談及工匠精神,2018“云龍工匠”年度人物、全國道德模范周長芝這樣說:“于我而言,工匠精神就是踐行社會主義核心價值觀的生動體現(xiàn),這些寶貴精神財富在激勵著我積極向善,照顧好每一位老人,讓他們享受幸福的晚年生活。”正是她,把愛老敬親也做出了工匠品格,她以義務照顧老人的善舉,成為了476位老人的親閨女,一年兩次受到了習近平總書記的親切接見。

“精于工、匠于心、品于行的‘工匠精神’,是我們實現(xiàn)徐州地鐵高質量發(fā)展、向新高地沖鋒時高高舉起的旗幟,我們徐州地鐵人用智慧、堅韌與執(zhí)著,為徐州這座城市提升速度竭盡我們的努力,我感到無上的光榮。”2018“云龍工匠”年度人物、徐州城市軌道交通有限責任公司設備運營部部長徐樹亮說。

在朝氣蓬勃的云龍大地上,正是有著千千萬萬以追求高質量發(fā)展之決心、以持之以恒之耐心、以愛崗敬業(yè)之忠心、以守正創(chuàng)新之雄心的“云龍工匠”們,勇于在實干擔當中奮進,敢于在改革創(chuàng)新中突破,用辛勤的汗水和匠心的智慧為云龍的跨越發(fā)展全速助力。而云龍大力弘揚的“工匠精神”,正是打造淮海經濟區(qū)中心城市標志區(qū)、當好中心城市建設主力軍,加快構建現(xiàn)代化經濟體系所需要的精神引擎。

兩大創(chuàng)新工程,發(fā)揮工會組織的引領作用——

今年以來,為切實發(fā)揮工會組織在建設“強富美高”新云龍的引領作用,牢固樹立“產業(yè)興區(qū)、服務業(yè)強區(qū)”戰(zhàn)略思想,云龍區(qū)總工會積極打造創(chuàng)新亮點工作,大力實施維權幫扶救助的“云工惠”和職業(yè)技能提升的“云工匠”兩大工程。

實施“云工惠”維權幫扶救助系統(tǒng)工程,促進職工共享發(fā)展成果。著力促進和諧勞動關系創(chuàng)建,增強法律服務工作成效,進一步完善政府、工會、企業(yè)共同參與的協(xié)商協(xié)調機制,著重推動街道、園區(qū)三方機制建設;著力開展以“促進轉移就業(yè),助力脫貧攻堅”,健全困難職工動態(tài)管理機制,細劃分類幫扶措施,確保困難職工解困脫困;著力增強職工的自覺參與意識和團隊凝聚意識;堅持“以人為本”,廣泛開展豐富多彩的文體活動,切實讓文體活動作為精神文化生活的主要體現(xiàn),在促進員工對企業(yè)的感情、改善人文關系環(huán)境、增強企業(yè)凝聚力方面起到積極的作用。

聚力“云工匠”職業(yè)技能提升系統(tǒng)工程,服務云龍高質量發(fā)展更大作為。弘揚勞模精神、工匠精神,開展“勞模(工匠)創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建活動,今年云龍區(qū)計劃建立1至2家,努力構建勞模(工匠)創(chuàng)新工作室集群化發(fā)展新模式、聯(lián)盟化推進新途徑、信息化合作新平臺,促進云龍區(qū)各行業(yè)勞模(工匠)不斷涌現(xiàn),服務云龍高質量發(fā)展更大作為;加強高質量人才隊伍建設,開展職工科學技術創(chuàng)新競賽活動,圍繞云龍區(qū)實施創(chuàng)新驅動戰(zhàn)略,以科技創(chuàng)新為先導,以培育自主知識產權、自主品牌和創(chuàng)新型企業(yè)為重點,深入開展職工科技創(chuàng)新競賽活動,充分發(fā)揮工程技術人員、管理人員和技術工人在企業(yè)自主創(chuàng)新中的主力軍作用,培育高質量創(chuàng)新型領軍人才隊伍;推進職工整體素質提升,開展職業(yè)技能比武創(chuàng)新競賽,激勵全區(qū)職工自覺追求卓越技藝,提高技術水平,勇攀質量高峰,加快打造一支與全面建成小康、全面振興轉型,建設“強富美高”新云龍要求相適應的高技能高素質領軍人才隊伍。

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