◎徐報融媒記者 王正喜 見習記者 張亞軒

  匠心筑就夢想，技能點亮人生。11月14日至16日，第五屆江蘇技能狀元大賽在江蘇昆山舉行，徐工選派10名選手參加焊接、數控加工等6個項目的比賽，共摘得2金3銀3銅。其中，徐工技師學院學生黃勇、杜冠男分別奪得鉗工、焊工項目學生組第一名，被授予“學生技能狀元”稱號。徐工位居學生狀元榜第一位。徐工技師學院再次被省政府授予“高技能人才搖籃獎”。

  江蘇技能狀元大賽是江蘇規(guī)格最高、規(guī)模最大、影響最廣的職業(yè)技能大賽，被稱為全省技能人才的奧林匹克盛會，至今已舉辦五屆，徐工選手分別在焊接、鉗工、重型車輛維修、公路筑養(yǎng)護機械操作、CAD機械設計5個項目上收獲7名狀元，其中6名為徐工技師學院培養(yǎng)的學生。

  為什么一所企業(yè)辦的學校能在全省高技能人才的“華山論劍”中多次奪魁？這得益于徐工企業(yè)辦學在專業(yè)技能人才培養(yǎng)方面得天獨厚的優(yōu)勢和大國重器的責任擔當。作為國家裝備制造的標志性品牌，徐工不僅裝備產品在全國有名有位，在企業(yè)辦技工院校上也有著28年的實踐探索。徐工辦學是將企業(yè)的現代管理理念應用在技工教育的領域，實現學校的管理創(chuàng)新。

  “五位一體”全方位服務世界級徐工

  堅持服務徐工戰(zhàn)略和產業(yè)轉型。建成工程機械裝調、工業(yè)物聯網等六大專業(yè)群，建設涵蓋工程機械制造全工藝流程的四大校企聯合實訓中心。積極落地徐工國際化發(fā)展戰(zhàn)略，實施教育品牌模式海外輸出，與徐工進出口公司合作開展國際培訓項目，選派一體化骨干教師赴海外培訓援教。

  堅持服務企業(yè)生產需要。實施“校企一體 雙元模式”人才培養(yǎng)，通過和企業(yè)開設人才定制班，共同開發(fā)人才培養(yǎng)方案，實現課程、場景等六個“雙元”，達到校企優(yōu)勢互補、資源共享、共同發(fā)展。

  堅持服務職工技能提升。參與徐工高技能人才培養(yǎng)機制創(chuàng)新、實施解決企業(yè)生產瓶頸問題的“項目制”培訓，推行技師研修、“全球好機手”等多種形式的職業(yè)技能培訓，在職工技能培訓高度、深度、長度等方面做足文章。

  堅持服務企業(yè)大賽練兵，搭建企業(yè)職工技能比武和崗位練兵的平臺，提供組織保障和高水平裁判、“金牌”教練的指導，激發(fā)職工學習技能、鉆研技能的熱情。

  堅持傳承徐工企業(yè)文化。圍繞傳承徐工“大器”文化和弘揚工匠精神，促進企業(yè)文化與教育服務管理深度融合滲透，用先進文化凝聚人、激勵人、鼓舞人、塑造人。

  “四大融合”高精準培育新時代“工匠”

  為了產出高素質技能精兵，滿足工業(yè)4.0時代智能化、數字化高技能人才的時代用工需求，徐工技師學院根植徐工土壤，圍繞學制教育、職工技能提升培訓兩大功能，積極推進校企合作，完全融入徐工技能工匠“本質健康”生態(tài)圈，形成鮮明企業(yè)辦學特色。

  融入徐工卓越績效模式的高績效管理特色。學校注重從頂層設計，建立基于崗位價值貢獻的目標責任制考核激勵機制，整合責任、用人、激勵/約束三類機制，依據課堂教學質量、發(fā)展性成果等業(yè)績貢獻，實施學校教職工內部職稱評聘，實現員工收入能高能低、崗位能上能下、人員能進能出。

  基于工學融合的課程教學特色。以學生綜合職業(yè)能力為根本、以企業(yè)的生產崗位典型工作任務為載體，構建了學生自主學習與教師全過程評價相結合的一體化課程教學體系。目前，學校的專業(yè)課，理實比例達到1:3.6，一體化教學專業(yè)覆蓋率達到100%。

  基于校企融合的高水平師資隊伍特色。建立與徐工企業(yè)間的師資互聘互任機制，引進企業(yè)一線技術專家、工藝師到校任教；同時，安排學校教師每年進企業(yè)進行不少于2個月的全脫產頂崗實習。目前，學校任課教師中40%為企業(yè)技術專家和工藝師。

  基于徐工DNA融合的綜合素質培養(yǎng)特色。在專業(yè)課學習任務的課堂教學設計中，反復強化安全、質量、效率等指標，實現學生技能和職業(yè)素養(yǎng)的雙提升。開創(chuàng)全國技工院校先河，開設游泳課程。徐工集團的職工泳池就是學生游泳實訓基地。學生們在八泳道、50米、28℃恒溫的國際標準泳池里掌握游泳技能。學校還創(chuàng)新開設烹飪、團隊合作等徐工特色職業(yè)素養(yǎng)課程，實現學生健體益心審美促智。

  建校28年來，徐工技師學院為徐工和社會輸送各類高技能人才近1.3萬人，98%都在當地實現了就業(yè)。學校招生火爆時，錄取比例達到8:1。學校的畢業(yè)生中包括江蘇省首席技師20人、高級技師218人、技師1796人，促進了徐工技能工人隊伍結構優(yōu)化，實現高技能人才占比達55%。學校被人社部授予國家級高技能人才培養(yǎng)示范基地，是江蘇省企業(yè)新型學徒制首批試點院校，也是工程機械運用與維修專業(yè)全國一體化教改牽頭校。

  未來，徐工技師學院將不斷優(yōu)化高技能人才培養(yǎng)工作模式，培育更多符合世界500強及世界級徐工需要的高素質技能精兵，為制造大國向智造強國邁進貢獻徐工力量。