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徐州市總工會(huì)幫扶徐礦千名轉(zhuǎn)崗職工就業(yè)創(chuàng)業(yè)

  徐州日?qǐng)?bào)訊(記者 曲美慧 通訊員 胥明虎 鹿婭)3月初,徐礦集團(tuán)轉(zhuǎn)崗工人首場(chǎng)招聘會(huì)在人力資源市場(chǎng)舉行,500名轉(zhuǎn)崗分流人員組團(tuán)應(yīng)聘,場(chǎng)面火爆。

  隨著供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革進(jìn)一步深化,煤炭等產(chǎn)能過剩企業(yè)大部分運(yùn)行困難,徐州礦務(wù)集團(tuán)面臨同樣的困境。盡管該集團(tuán)通過實(shí)施改革挖潛、強(qiáng)化管理、內(nèi)部轉(zhuǎn)崗等一系列措施,但仍難遏制虧損勢(shì)頭。2015年以來,徐礦集團(tuán)陸續(xù)關(guān)閉龐莊、張集、夾河、旗山4個(gè)礦井,共涉及職工2萬人,超過6000余人需要轉(zhuǎn)崗分流安置。

  市總工會(huì)主動(dòng)作為,先后聯(lián)合市人社局、徐礦集團(tuán)等單位召開協(xié)調(diào)會(huì),支持徐礦職工轉(zhuǎn)崗技能培訓(xùn)并給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)等方面的扶持,計(jì)劃用1-2年時(shí)間提供3000個(gè)就業(yè)崗位,完成至少1000名職工轉(zhuǎn)崗技能培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。今年2月27日,市總工會(huì)人力資源市場(chǎng)針對(duì)徐礦集團(tuán)轉(zhuǎn)崗分流人員舉行了紅星美凱龍建材家居銷售、導(dǎo)購等專場(chǎng)招聘會(huì);3月5日,市總工會(huì)聯(lián)合市家政協(xié)會(huì)重點(diǎn)推介月嫂、育嬰師、保姆、保潔、物流配送等市場(chǎng)緊俏工作崗位。

  今年3月至9月,市總工會(huì)將重點(diǎn)對(duì)1000名轉(zhuǎn)崗分流職工進(jìn)行技能培訓(xùn),培訓(xùn)課程包括面點(diǎn)師、電動(dòng)車組裝與維修、月嫂、家政服務(wù)、營養(yǎng)配餐、養(yǎng)老護(hù)理、催乳師、SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、插花、茶藝、美容保健、電子商務(wù)等共計(jì)13個(gè)項(xiàng)目。為確保培訓(xùn)效果,市總工會(huì)挑選培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干,精心設(shè)置培訓(xùn)課程,協(xié)調(diào)人社局等部門共同進(jìn)行考核鑒定,確保人員、時(shí)間、效果落實(shí)。市總工會(huì)和徐礦集團(tuán)建立考核評(píng)價(jià)機(jī)制,確保轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、就業(yè)計(jì)劃落到實(shí)處,各類培訓(xùn)班結(jié)業(yè)合格率不低于80%,培訓(xùn)合格率在80%以上,技能轉(zhuǎn)崗就業(yè)職工不低于600人。

  市總工會(huì)還扶持有創(chuàng)業(yè)愿望的徐礦集團(tuán)轉(zhuǎn)崗分流職工,優(yōu)先到市總工會(huì)創(chuàng)業(yè)園入駐,引導(dǎo)“旗山月餅”品牌轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;旗山食品”名牌,使其銷售公司入駐創(chuàng)業(yè)園,豐富產(chǎn)品品種,提高產(chǎn)品質(zhì)量,提升品牌知名度。

  下一步,市總工會(huì)還將邀請(qǐng)?zhí)K南、蘇中企業(yè)來徐調(diào)研考察,對(duì)用工需求量大的企業(yè),兩地工會(huì)聯(lián)手邀請(qǐng)用工企業(yè)赴徐礦集團(tuán)商談?dòng)霉;同時(shí)建立與蘇南、蘇中工會(huì)人力資源市場(chǎng)信息對(duì)接機(jī)制,把參與技能培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格的徐礦職工信息,適時(shí)通報(bào)給蘇南蘇中地區(qū)工會(huì)人力資源市場(chǎng),運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”等方式,組織徐礦集團(tuán)轉(zhuǎn)崗分流職工在線上線下應(yīng)聘。

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