為了進(jìn)一步提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)水平和操作技能，提升護(hù)理教學(xué)質(zhì)量，保證年輕護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)的效果，促進(jìn)護(hù)士素質(zhì)的整體提升，目前，徐州市東方人民醫(yī)院成立了ABCD四個(gè)護(hù)理教學(xué)小組，以新的形勢促進(jìn)護(hù)士素質(zhì)培訓(xùn)。每個(gè)小組設(shè)組長1名，核心成員3名，成員為各病區(qū)承擔(dān)帶教任務(wù)的護(hù)理骨干以及參加規(guī)范化培訓(xùn)的年輕護(hù)士。
在護(hù)理教學(xué)小組成立會議上，作為這次工作的倡導(dǎo)者，分管院長張?jiān)洪L強(qiáng)調(diào)了護(hù)理教學(xué)工作的重要性，希望各小組能夠比、學(xué)、趕、幫、超，帶動全院護(hù)理人員形成良好的學(xué)習(xí)氛圍，把護(hù)士培訓(xùn)干出實(shí)效，切實(shí)提高護(hù)士整體素質(zhì)與三甲醫(yī)院名實(shí)相符。該院護(hù)理部陶敏主任解讀了教學(xué)小組的管理辦法，以及護(hù)理部、大科、病區(qū)在護(hù)士培訓(xùn)中應(yīng)當(dāng)分別承擔(dān)的角色任務(wù)。鼓勵各小組在組長帶領(lǐng)下從臨床實(shí)際需求出發(fā)，制定培訓(xùn)計(jì)劃，達(dá)到預(yù)定目標(biāo)。
各小組根據(jù)制定的培訓(xùn)計(jì)劃，深入挖掘小組中每一位成員的潛能，開展各具特色的小組活動，如新知識培訓(xùn)、教學(xué)查房、技能示范、操作考核等。護(hù)理部計(jì)劃在第三季度舉辦四個(gè)教學(xué)小組間的教學(xué)競賽，比比誰的培訓(xùn)效果更好。相信在這四個(gè)護(hù)理教學(xué)小組的帶動下，我院護(hù)理隊(duì)伍會逐步朝科學(xué)化、規(guī)范化、專業(yè)化邁進(jìn)，進(jìn)一步推動該院精神專科護(hù)理水平的提高。
徐州市東方人民醫(yī)院 陶敏
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