該公司給困難群眾送去米面油。

積極參與社會公益慈善事業(yè)

十年來，申旺公司始終堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)、政治和社會“三個責(zé)任”的有機(jī)統(tǒng)一，正確處理經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的關(guān)系，在為社會創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富的同時(shí)，關(guān)心社會建設(shè)和公益事業(yè)，支持和帶動地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，重視并積極承擔(dān)社會責(zé)任，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。

◎徐州日報(bào)記者 趙衛(wèi)東

積極吸納失業(yè)人員

為政府分憂解難

企業(yè)從國有轉(zhuǎn)變?yōu)槊駹I后，吸收破產(chǎn)失業(yè)人員300余人，按照國家勞動法律法規(guī)，全部辦理了“五金”社會統(tǒng)籌。職工收入逐年增加，福利不斷完善。一年一次旅游，春節(jié)、中秋、元宵節(jié)、端午節(jié)發(fā)放實(shí)物福利。職工直系親屬因病或亡故，公司補(bǔ)助每人500元慰問金。尤其2008年公司成立工會后，架起了企業(yè)與員工溝通交流的“橋梁”，在為員工搭建“訴求”平臺，維護(hù)員工合法權(quán)益，改善勞資關(guān)系方面作了不少努力。公司建立了職工代表大會制度，每年召開“新春茶話會”，要求職工代表在這一天里“不要把老板當(dāng)老板”，暢所欲言，發(fā)牢騷、提意見都可以。公司對提出建設(shè)性建議的員工當(dāng)場獎勵。與職工簽訂了集體勞動合同，按月足額繳納社保費(fèi)，解決了職工的后顧之憂，保障了職工的合法權(quán)益，維護(hù)了社會穩(wěn)定。

四川汶川發(fā)生強(qiáng)烈地震后，申旺公司全體員工立即行動起來，踴躍捐款，為災(zāi)區(qū)人民奉獻(xiàn)一片愛心。申旺食品公司及其員工一共向地震災(zāi)區(qū)捐款32萬元，并第一時(shí)間寄送災(zāi)區(qū)。

無私扶助貧困學(xué)子上學(xué)，通過民政、紅十字會、工會等部門組織救助貧困學(xué)生達(dá)32人，救助資金共計(jì)20萬元。

積極資助社區(qū)貧困家庭：向永業(yè)小區(qū)捐贈乒乓球桌，豐富文化生活;向社區(qū)困難失學(xué)兒童捐資助學(xué)20余人次。每年春節(jié)公司慰問銅建、西閣等社區(qū)困難居民30余戶。

軍民共建，魚水情深，公司與四監(jiān)武警中隊(duì)組成共建單位，始終把支持部隊(duì)建設(shè)作為自己的神圣職責(zé)，視子弟兵為親人。積極擁軍，每年春節(jié)、建軍節(jié)公司慰問駐徐部隊(duì)官兵。

響應(yīng)政府號召，聯(lián)合徐州市十大超市進(jìn)行生鮮豬肉的零利潤銷售，放棄部分利潤，從而使市場價(jià)格下降了5-10%，有力地保證了市場供應(yīng)，平抑了豬肉的市場價(jià)格。在抗災(zāi)保供方面，公司行動迅速，積極組織貨源儲備，圓滿完成了政府豬肉儲備計(jì)劃，同時(shí)積極儲備春節(jié)供應(yīng)牛肉、羊肉、雞鴨鵝、水產(chǎn)魚類，有力地保證了市場供應(yīng)。

積極支持市區(qū)公政建設(shè)。2008年，西安北路延長工程，該公司以大局為重，退讓土地，積極配合市政建設(shè)，是整個工程第一個簽約拆建的法人單位。

攜手共建和諧社區(qū)。公司與省第四監(jiān)獄、永業(yè)集團(tuán)、徐運(yùn)集團(tuán)、銅建社區(qū)等周邊兄弟單位結(jié)成對子，定期交流溝通，加強(qiáng)聯(lián)誼。積極資助社區(qū)

建設(shè)，踴躍參與社區(qū)活動，解決“4050”人員就業(yè)，資助社區(qū)困難居民，組織社區(qū)老學(xué)員看新城新貌，心系社區(qū)，服務(wù)社區(qū)，為構(gòu)建文明和諧社區(qū)貢獻(xiàn)力量。

小手拉大手，共護(hù)紀(jì)念林。公司攜手彭城晚報(bào)小記者們來到呂梁風(fēng)景區(qū)同植愛心樹，同護(hù)成長林。公司認(rèn)養(yǎng)了80多棵樹木，以樹銘志，以實(shí)際行動積極響應(yīng)市委、市政府號召，踴躍參與荒山綠化認(rèn)養(yǎng)認(rèn)建工作，為徐州市創(chuàng)建國家森林城市貢獻(xiàn)力量。

明確安全生產(chǎn)責(zé)任

強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理

該公司成立以來始終把安全生產(chǎn)工作擺在各項(xiàng)工作的首位來抓，從講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度，不斷提高對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識。公司成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，配備安全管理人員。并與各車間部門簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，明確了部門的安全生產(chǎn)責(zé)任及安全生產(chǎn)任務(wù)，把安全生產(chǎn)責(zé)任通過責(zé)任書的形式予以明確，使安全管理工作落實(shí)貫穿到每一項(xiàng)工作的始終。同時(shí)大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)，提高職工安全意識。另外，公司對安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)范和安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行了修訂和完善。從職工安全教育、技能培訓(xùn)、安全大檢查工作入手，加強(qiáng)監(jiān)督管理，強(qiáng)化制度落實(shí)，明確安全責(zé)任，提高了職工安全意識和業(yè)務(wù)水平，有效促進(jìn)了安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。同時(shí)重點(diǎn)開展對批發(fā)市場消防、用電安全、廠區(qū)安全及食品衛(wèi)生等安全專項(xiàng)整治。

由于公司對安全生產(chǎn)工作常抓不懈，各項(xiàng)安全工作有專人專職負(fù)責(zé)，全公司從未發(fā)生安全事故，安全生產(chǎn)形勢較好。2007年到2010年連續(xù)四年被鼓樓區(qū)委區(qū)政府評為“安全生產(chǎn)暨消防先進(jìn)單位”和“社會綜合治理先進(jìn)單位”。