9月9日，香江集團與中國人民健康保險股份有限公司（以下簡稱“人保健康”）正式簽署戰(zhàn)略協議，宣布雙方合作開發(fā)涵蓋保險保障、醫(yī)療、養(yǎng)老、健康管理等方面的綜合產品和服務，全面進軍健康管理市場。此外，雙方未來還將進行深度合作，包括資本合作和股權合作。

 

　　人保健康總裁宋福興向21世紀經濟報道記者透露：“我們跟香江集團首先是業(yè)務合作，未來股權方面我們想建立健康管理公司。人保健康正在搭建健康管理公司，主要是打造一個平臺，把我們的客戶、健康管理、養(yǎng)老、康復等業(yè)務放在一起。因為香江集團的健康板塊已經做到一定的規(guī)模，正好迎合了我們優(yōu)勢互補的需求。”

 

　　根據雙方簽署的協議，此次香江集團與人保健康合作的重點包括三部分：第一，資本合作。雙方積極尋求多種形式的資本合作，推進股權層面的合作，并探索在其他健康領域的合作機會。第二，業(yè)務合作。研究建立綜合健康保障計劃同時，香江健康山谷成為中國人民健康保險公司制定的健康管理中心。第三，雙方互為客戶提供全方位、高品質的健康保險和健康管理服務，共享客戶資源。

 

　　目前，商業(yè)保險公司的大病醫(yī)保業(yè)務都處于虧損狀態(tài)。原因在于大病保險的機制建立不夠完善，需要在前置條件和改變機制上做調整。此外，健康數據不互通互聯使得保險額度的精準定價、健康管理缺乏數據支持。

 

　　“但是虧損了還是要做。健康險目前的市場規(guī)模不到1500億，但是到2020年大概在7000到10000億。”宋福興告訴記者，“人保健康的定位是做政府委托，繼續(xù)做好大病醫(yī)保，這個是基礎。同時做商業(yè)健康保險和健康管理，實現可持續(xù)發(fā)展。所以我們要依托香江這樣的平臺，他們來解決醫(yī)療專業(yè)、技術問題。”

 

　　今年以來，不少保險公司、藥企亦接連加碼健康管理市場。不過，國內健康管理市場目前尚處于發(fā)展初期，各個公司倚仗的技術裝備、治療手段參差不齊，在行業(yè)規(guī)范、服務、健康信息數據管理等方面也缺乏統(tǒng)一行業(yè)標準。

 

　　“健康管理市場不像藥品，它沒有醫(yī)保限制，所以未來健康管理市場的規(guī)模會超過醫(yī)藥市場。不過現在最大的問題，就在于涉足健康管理的企業(yè)基本都在炒作概念，真正做得好的特別少。”北京鼎臣醫(yī)藥咨詢負責人史立臣說道。

 

　　張自春認為：“保險公司的優(yōu)勢就是錢和客戶，但是它做健康管理只能是投資，高端醫(yī)療在管理體系、品質各方面的打造需要很長的積累。而藥企的優(yōu)勢正是專業(yè)的醫(yī)療資源和管理。”

 

　　不過，張自春亦指出，如今投資健康的公司不少，但是專業(yè)的健康管理公司并不多。相關數據顯示，中國已有超過6000家各類提供專業(yè)健康管理服務的機構，其中數家已獲得數十萬美元巨額投資。

 

　　“健康管理行業(yè)市場太大，加上大多是保健、食品、中醫(yī)藥調理等服務性產品，本身很難去做標準、規(guī)范�，F在的健康管理公司大多只是把原來醫(yī)療領域的產品服務搬過來，并沒有創(chuàng)新性，基本停留在炒作概念的階段。”史立臣說道。

 

　　“做健康管理，在服務上的投入會特別大，這也是企業(yè)的核心競爭力。健康管理應該是圍繞社區(qū)人群為主。對于藥企來說，還是要從產品線出發(fā)做增值服務，以慢性病管理為主，在藥品、保健品和健康指導方面，去吸引消費者。”史立臣進一步說道。

 

　　作者：肖玫麗

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